Este Código de Conduta e Ética Profissional estabelece os princípios e as diretrizes que orientam a atuação da Feelsec LTDA, seus colaboradores, diretores e parceiros de negócios. O nosso compromisso é com a inovação, a segurança e a excelência, pautados sempre pela integridade, transparência e respeito em todas as nossas relações.

Mensagem da Diretoria

Prezados colaboradores,

É com grande satisfação que apresentamos o Código de Conduta e Ética da Feelsec LTDA. Este documento é o alicerce da nossa cultura organizacional e reflete os valores que nos guiam na busca por um ambiente de trabalho íntegro, respeitoso e inovador.

Acreditamos que o sucesso da Feelsec está diretamente atrelado à conduta de cada um de nós. Ao seguirmos os princípios aqui estabelecidos, fortalecemos a nossa reputação, a confiança dos nossos clientes e o nosso compromisso com a sociedade.

Contamos com o empenho de todos para que este Código seja mais do que um documento, mas sim um guia para nossas ações e decisões diárias.

Atenciosamente,

A Diretoria Feelsec LTDA

Nossos Valores Fundamentais

• Integridade: Agir com honestidade, ética e transparência em todas as situações.

• Segurança em Primeiro Lugar: Proteger os dados e a privacidade dos nossos clientes e da empresa com o máximo rigor.

• Inovação e Excelência: Buscar constantemente a vanguarda tecnológica e a mais alta qualidade em nossos produtos e serviços.

• Respeito e Diversidade: Promover um ambiente de trabalho inclusivo, que valorize as diferenças e o respeito mútuo.

• Responsabilidade: Assumir a responsabilidade por nossas ações e seus impactos, tanto individuais quanto coletivos.

• Colaboração: Fomentar o trabalho em equipe e a troca de conhecimentos para o crescimento conjunto.

Diretrizes Éticas e de Conduta

1. Ambiente de Trabalho:

• Respeito e Não Discriminação: A Feelsec não tolera qualquer forma de discriminação, assédio (moral ou sexual), preconceito ou desrespeito, seja por raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, idade, nacionalidade, deficiência ou qualquer outra característica.

• Saúde e Segurança: Comprometemo-nos a manter um ambiente de trabalho seguro e saudável, em conformidade com todas as leis e regulamentações aplicáveis.

2. Confidencialidade e Segurança da Informação:

• Proteção de Dados: Todos os colaboradores são responsáveis por proteger as informações confidenciais da Feelsec e de seus clientes. É estritamente proibido o compartilhamento não autorizado de dados, informações estratégicas, segredos comerciais e propriedade intelectual.

• Uso de Ativos da Empresa: Os recursos e ativos da Feelsec, incluindo equipamentos, softwares e acesso à internet, devem ser utilizados de forma responsável e, prioritariamente, para fins profissionais.

3. Relações com Clientes e Parceiros:

• Foco no Cliente: Nosso compromisso é entender e atender às necessidades dos nossos clientes, oferecendo soluções de alta qualidade e construindo relações de confiança e de longo prazo.

• Concorrência Leal: Acreditamos na concorrência justa e honesta. É proibida a obtenção de informações de concorrentes por meios ilegais ou antiéticos.

4. Conflito de Interesses:

• Os colaboradores devem evitar situações que possam gerar conflito entre seus interesses pessoais e os da Feelsec. Qualquer potencial conflito de interesses deve ser comunicado imediatamente ao superior direto ou ao departamento de Recursos Humanos.

5. Presentes e Propinas:

• É estritamente proibido oferecer, solicitar ou receber qualquer tipo de suborno, propina ou vantagem indevida para obter ou conceder negócios ou qualquer outro benefício. A troca de brindes e cortesias deve seguir os limites da razoabilidade e da legislação vigente.

6. Conformidade com as Leis:

• Todos os colaboradores devem cumprir as leis, normas e regulamentos aplicáveis às atividades da Feelsec.

Canais de Denúncia e Aplicação do Código

A Feelsec incentiva a comunicação aberta sobre qualquer violação deste Código de Conduta. As denúncias podem ser feitas de forma confidencial e, se desejado, anônima, através dos seguintes canais:

• E-mail: compliance@feelsec.com.br

Todas as denúncias serão investigadas de forma justa e imparcial, garantindo a proteção do denunciante contra qualquer tipo de retaliação. As violações a este Código estarão sujeitas a medidas disciplinares, que podem incluir advertência, suspensão ou rescisão do contrato de trabalho, conforme a gravidade da infração e a legislação aplicável.

Compromisso

Todos os colaboradores da Feelsec LTDA deverão ler, compreender e assinar um termo de compromisso, declarando sua adesão a este Código de Conduta e Ética Profissional.